Een vacature tegenkomen zonder dat je bewust op zoek bent, is als een taartje bij de bakker. Je kunt prima zonder, maar elke keer dat je in de winkel bent, ziet het er verleidelijker uit. Met social media vind je zo kandidaten die al een baan hebben, maar bij jouw vacature denken: ‘wow, maar dat is een superbaan!’. Met de inzet van lokale printmedia doe je daar bovendien nog een (taart)schepje bovenop.